Médecine

Connaître les documents rédigés par le médecin du travail OIC-183-05-B

Objectif de connaissance
Identifiant	OIC-183-05-B
Item parent	Organisation de la médecine du travail. Prévention des risques professionnels
Rang	B
Intitulé	Connaître les documents rédigés par le médecin du travail
Description	Type de documents et modalités d'échanges avec l'employeur
Rubrique	Définition
Contributeurs
Ordre	5

Dossier médical en santé au travail :

Retrace l’état de santé du salarié et ses expositions professionnelles. Soumis au secret médical.

Fiche d’entreprise :

Document sur lequel sont consignés notamment
- les risques professionnels,
- ainsi que l'avis du médecin du travail sur les dangers existants dans l’entreprise ou les contraintes liées à l’organisation du travail
- et les préconisations pour réduire l’exposition à ces risques professionnels.
Transmise à l’employeur.

Fiche d’aptitude / inaptitude :

Fiche transmise à l’employeur, éventuellement accompagnée de préconisations sur l’adaptation du poste de travail, mais sans information sur la pathologie du salarié.

Connaître les documents rédigés par le médecin du travail OIC-183-05-B

Objectif de connaissance
Identifiant	OIC-183-05-B
Item parent	Organisation de la médecine du travail. Prévention des risques professionnels
Rang	B
Intitulé	Connaître les documents rédigés par le médecin du travail
Description	Type de documents et modalités d'échanges avec l'employeur
Rubrique	Définition
Contributeurs
Ordre	5

Dossier médical en santé au travail :

Retrace l’état de santé du salarié et ses expositions professionnelles. Soumis au secret médical.

Fiche d’entreprise :

Document sur lequel sont consignés notamment

les risques professionnels,
ainsi que l'avis du médecin du travail sur les dangers existants dans l’entreprise ou les contraintes liées à l’organisation du travail
et les préconisations pour réduire l’exposition à ces risques professionnels.

Transmise à l’employeur.

Fiche d’aptitude / inaptitude :

Fiche transmise à l’employeur, éventuellement accompagnée de préconisations sur l’adaptation du poste de travail, mais sans information sur la pathologie du salarié.